ZZP Beveiliger naar vaste dienst

Amsterdam

€ 16,73 - € 19,94 / uur

2 - 36 uur

Solliciteer direct

ZZP Beveiliger naar vaste dienst

Amsterdam

€ 16,73 - € 19,94 / uur

2 - 36 uur

Solliciteer direct

Een startbonus van €2000 netto voor gediplomeerde beveiligers

4 weken van te voren je rooster

Stabiele klant en werkgever

Ben jij ZZP’er en op zoek naar wat meer zekerheid in de vorm van een vaste baan als beveiliger voor één of meerdere dagen per week? Of wil je de vrijheid en flexibiliteit van een zelfstandige, maar wél in loondienst werken? Bij G4S bepaal je zelf hoeveel uur je werkt, waardoor er volop ruimte is voor jouw eigen agenda. Klinkt goed? Solliciteer dan direct op de vacature ZZP Beveiliger naar vaste dienst!

Als beveiligingsmedewerker bij G4S kun je rekenen op de voordelen van loondienst, met de flexibiliteit die je van een zelfstandig werkend professional gewend bent. Wat kun je verder van ons verwachten?

Flexibiliteit in werkuren: Op sommige locaties kan je zelf je rooster bepalen door middel van zelfroostering, op andere objecten gebeurt dit in overleg. Uiteraard proberen we dit zoveel mogelijk af te stemmen op jouw behoefte. In ieder geval weet je je rooster 4 weken van te voren.

Werken in een stabiele organisatie: Als werkgever bieden wij je de zekerheid van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Zo ben je bij G4S verzekerd van stabiliteit en kun je je focus volledig op je werk houden.

Jouw reistijd

Wat je van ons krijgt

Een vast contract tussen de 2 en 36 uur per week met de optie om waar dat mogelijk is meer uren te werken.
Een uurloon passend bij je opleiding en ervaring tussen €16,73 en €19,94 bruto.Bij diverse objecten zijn er objectgebonden toeslagen oplopend tot € 2,- per uur.
Startbonus van €2000,- netto als jij bij ons begint Startbonus | Werken bij G4S.
Uitstekende pensioenregeling.
13 keer per jaar salaris (exclusief 8% vakantiegeld).
Een eindejaarsuitkering van 2,01%.
24 vakantiedagen o.b.v. een fulltime baan.
Mogelijkheid tot een NS Businesscard als je met het OV kan reizen.
Diverse doorgroeimogelijkheden binnen G4S.
Het kosteloos en vrijblijvend volgen van online trainingen in de Online Academy.
Korting op een sportschoolabonnement en diverse andere personeelsvoordelen!
€750,- netto aanbrengbonus als jij een nieuwe collega aandraagt Aanbrengbonus | Werken bij G4S.

Wat je meeneemt

Een gerichte motivatie voor het vak beveiliging en in het bezit van het Beveiliger 2 diploma.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Je bent in het bezit van eigen vervoer en een geldig rijbewijs B.
Je hebt geen strafrechtelijk verleden (bij gebleken geschiktheid volgt een antecedenten screening via de Politie) en je bent de afgelopen 5 jaar woonachtig geweest, of hebt ingeschreven gestaan, in Nederland.
Bereidheid om een persoonlijkheids- en capaciteitentest te maken. Dit doen wij op basis van gamification!

Wat je van ons krijgt

Een vast contract tussen de 2 en 36 uur per week met de optie om waar dat mogelijk is meer uren te werken.
Een uurloon passend bij je opleiding en ervaring tussen €16,73 en €19,94 bruto.Bij diverse objecten zijn er objectgebonden toeslagen oplopend tot € 2,- per uur.
Startbonus van €2000,- netto als jij bij ons begint Startbonus | Werken bij G4S.
Uitstekende pensioenregeling.
13 keer per jaar salaris (exclusief 8% vakantiegeld).
Een eindejaarsuitkering van 2,01%.
24 vakantiedagen o.b.v. een fulltime baan.
Mogelijkheid tot een NS Businesscard als je met het OV kan reizen.
Diverse doorgroeimogelijkheden binnen G4S.
Het kosteloos en vrijblijvend volgen van online trainingen in de Online Academy.
Korting op een sportschoolabonnement en diverse andere personeelsvoordelen!
€750,- netto aanbrengbonus als jij een nieuwe collega aandraagt Aanbrengbonus | Werken bij G4S.

Wat je meeneemt

Een gerichte motivatie voor het vak beveiliging en in het bezit van het Beveiliger 2 diploma.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Je bent in het bezit van eigen vervoer en een geldig rijbewijs B.
Je hebt geen strafrechtelijk verleden (bij gebleken geschiktheid volgt een antecedenten screening via de Politie) en je bent de afgelopen 5 jaar woonachtig geweest, of hebt ingeschreven gestaan, in Nederland.
Bereidheid om een persoonlijkheids- en capaciteitentest te maken. Dit doen wij op basis van gamification!